Displaying Companies 1 - 25 of 94 in total

Title

Bonus yang diberikan sesuai dengan pencaaian target

Former Employee
 
DKI Jakarta
  1. 4.0

Direktur bisa melihat potensi karyawan walaupun akhirnya dicekal oleh level manajerial dan lingkungan yang lumayan dan gaji yang diberikan lumayan.


Persainagan antar karyawan yang tidak sehat untuk mendapatkan jenjang karier yang tinggi dimana ketidak adilan dan sekongkol antar karyawan terjadi.


Kategori perusahaan dengan gaji yang relevan

Current Employee
 
DKI Jakarta
  1. 4.0

Strategi pemasaran yang bagus dan modern serta manajemen yang terbuka dalam menerima pendapat dari semua kalangan guna membangun manajemen yang lebih baik.


Pemantauan untuk karyawan kurang bagus dan struktur organisasi yang kurang bagus dan kurang optimal dalam menjalankan tugas sesuai jabatannya diperusahaan.


Beribu pengalaman yang dapat diraup dari perusahaan

Current Employee
 
DKI Jakarta
  1. 5.0

Manajemen yang baik dan cukup mengerti karyawan dan lingkungan yang enjoy dan menyenangkan membuat karyawan nyaman berada di lingkungan kerja.


Sabtu tidak libur sehingga waktu untuk keluarga sangat terbatas dan karyawan pun harus pandai dalam mengatur waktu dalam urusan ini agar tidak merugi.