Aceh

Standar gaji pokok tidak sesuai dengan beban dan tanggung jawab pekerjaan karena nominal yang diberikan terlalu rendah, tetapi sudah tertutupi dengan tunjangan yang banyak.

Kesejahteraan bagi karyawan tidak diperhitungkan dengan baik oleh pihak perusahaan, banyak karyawan yang tidak mendapatkan haknya sesuai dengan kesepakatan awal.

tidak mempunyai budaya kerja yang baik, sehingga kurang berpengaruh terhadap pekerjaan yang dilakukan. Seringnya perubahan manajemen perusahaan yang memberatkan karyawan.