Jakarta Timur

Job description tiap divisi masih kurang tersusun dengan baik, sehingga ada kalanya karyawan harus mengerjakan pekerjaan yang seharusnya bukan menjadi tanggung jawabnya.

Perusahaan menerapkan masa kerja kontrak. Seharusnya perusahaan mengangkat pekerja dengan sistem kontrak menjadi tetap apabila pekerja tersebut memiliki etos kerja tinggi.

Disini harus ada tinjauan kembali atas kebijakan yang ada di perusahaan, karena kadang tidak sesuai dengan harapan karyawan dan kadang memberatkan karyawan.