62 Job Vacancies in Sumatera Barat

new

Dummy

new

Dummy

new

Dummy

new

Dummy

new

Dummy

new

Dummy

new

Dummy

new

Dummy

new

Dummy

new

Dummy

new

Dummy

Dummy

new

Dummy
Unico Sentral DistribusiSumatera BaratRetail / MerchandiseAdministrator

www.jobstreet.co.id

Dummy

Dummy

Dummy

Dummy
Information Technology Service Centre PTPadangSumatera BaratEngineer

www.jobs.id

Dummy
Ladies FitnessPadangSumatera Barat

www.jobs.id

new

Dummy
MIOE FURNITURE, PTPadangSumatera BaratGraphic Designer

id.jobsdb.com

new

Dummy
MIOE FURNITURE, PTPadangSumatera BaratSales Telemarketer

id.jobsdb.com

new

Dummy
MIOE FURNITURE, PTPadangSumatera BaratSoftware Engineer

id.jobsdb.com

new

Dummy
MIOE FURNITURE, PTPadangSumatera BaratSoftware Engineer

id.jobsdb.com

new

Dummy
MIOE FURNITURE, PTPadangSumatera BaratSoftware Engineer

id.jobsdb.com

new

Dummy
MIOE FURNITURE, PTPadangSumatera BaratSoftware Engineer

id.jobsdb.com

Dummy
2017-01-16

Reviews of companies listed in this page


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Current Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Pros

Gaji yang diberikan cukup menjanjikan dan bisa memenuhi semua kebutuhan karyawan. Selain itu, peluang karir cukup baik sehingga bisa diraih asalkan mempunyai kinerja yang bagus.

Cons

Saat ini banyak karyawan yang tidak diperpanjang kontraknya karena kondisi perusahaan saat ini sedang tidak baik karena terpengaruh resesi ekonomi.


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Former Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Pros

Target yang diberikan oleh perusahaan mempunyai dua opsi yang pertama yaitu target dengan nominal dan yang kedua target dengan NOA, jika karyawan memenuhi target salah satu opsi tersebut karyawan akan mendapatkan insentif.

Cons

Membutuhkan waktu yang lama dalam hal approve, hal ini menyebabkan calon debitur harus menunggu dalam waktu yang cukup lama juga.


  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Current Employee
Gaji & Benefit
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Work/Life Balance
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Senior Manajemen
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Nilai & Budaya
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 3
Jenjang Karir
  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6. 4
Pros

Jenjang karir di perusahaan ini bagus, hal ini sangat didukung oleh atasan, karena atasan di perusahaan ini sangat bersemangat untuk membimbing dan mendidik bawahannya.

Cons

Besarnya nilai nominal bonus tahunan di perusahaan ini tidak pasti, bahkan diberikan atau tidaknya bonus tahunan tersebut juga tidak pasti.